東莞勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證一站式辦理指南（2025年最新版）一、辦理條件與材料清單1. 核心辦理條件

注冊資本：實(shí)繳注冊資本不低于200萬(wàn)元人民幣（需提供驗資報告或上一年度財務(wù)審計報告）。

經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所：

固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所面積需符合東莞市要求（一般不低于50㎡）。

提供房產(chǎn)證復印件或租賃合同（租期不少于1年，需包含租賃雙方簽字、地址、面積等信息）。

涉及建筑結構改動(dòng)的，需提供《房屋結構安全批準書(shū)》。

設施設備：

辦公設施設備清單（如電腦、打印機、文件柜等）。

東莞信息管理系統證明（如OA系統截圖、使用說(shuō)明等）。

管理制度：

勞務(wù)派遣管理制度文本（涵蓋勞動(dòng)合同、社保、工資、工時(shí)、休假、紀律等）。

擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本（明確雙方權利義務(wù)）。

2. 申請材料清單

材料名稱(chēng)具體要求

勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請書(shū)	官網(wǎng)下載填寫(xiě)，加蓋企業(yè)公章（新設公司附《企業(yè)名稱(chēng)預先核準通知書(shū)》）
營(yíng)業(yè)執照副本	已設立公司提供原件及復印件；新設公司無(wú)需此項
公司章程	明確經(jīng)營(yíng)范圍、注冊資本、股東權益等內容
驗資報告/財務(wù)審計報告	新設公司提供驗資報告；已設立公司提供上一年度財務(wù)審計報告
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所證明	房產(chǎn)證或租賃合同（租期≥1年，面積≥50㎡）
法定代表人身份證	原件及復印件
勞務(wù)派遣管理制度文本	包含勞動(dòng)合同、社保、工資等與勞動(dòng)者權益相關(guān)的規章制度
勞務(wù)派遣協(xié)議樣本	與用工單位簽訂的協(xié)議模板（明確派遣崗位、期限、報酬等）
授權委托書(shū)（代辦需提供）	明確授權范圍及代理人身份信息

二、辦理流程與時(shí)間節點(diǎn)1. 辦理流程

材料準備

確認所有材料齊全且符合法定形式（如租賃合同需包含地址、面積、租期等信息）。

新設公司需完成名稱(chēng)預先核準并取得《企業(yè)名稱(chēng)預先核準通知書(shū)》。

提交申請

線(xiàn)上：通過(guò)東莞市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)提交電子材料。

線(xiàn)下：攜帶原件及復印件至東莞市市民服務(wù)中心或各鎮街人社分局窗口提交。

材料審核

審核時(shí)間：5個(gè)工作日內完成形式審查，材料不全的一次性告知補正。

重點(diǎn)核查：注冊資本真實(shí)性、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所合規性、管理制度合法性。

實(shí)地核查

審核通過(guò)后，人社局派員實(shí)地檢查經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設施設備、管理制度執行情況。

核查內容：場(chǎng)所面積、設備齊全性、信息管理系統運行情況。

審批與發(fā)證

審批時(shí)限：20個(gè)工作日內作出準予或不予許可的決定（特殊情況可延長(cháng)10個(gè)工作日）。

發(fā)證方式：核準通過(guò)后，5個(gè)工作日內領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》（支持郵寄）。

2. 時(shí)間節點(diǎn)

總辦理周期：25-30個(gè)工作日（含材料補正、實(shí)地核查時(shí)間）。

年審要求：每年3月31日前提交年審材料（許可證、相關(guān)人員證明等），逾期未審視為無(wú)效。

三、代辦服務(wù)優(yōu)勢與費用1. 一站式代辦服務(wù)內容

材料預審：專(zhuān)業(yè)團隊審核材料合規性，避免因格式錯誤導致退件。

流程跟進(jìn)：實(shí)時(shí)對接人社局審批進(jìn)度，協(xié)調實(shí)地核查安排。

制度定制：協(xié)助制定符合東莞政策的勞務(wù)派遣管理制度及協(xié)議模板。

年審提醒：到期前自動(dòng)提醒并協(xié)助準備年審材料。

2. 收費標準

聯(lián)系登尼特獲取專(zhuān)屬定制報價(jià)

四、注意事項與風(fēng)險提示

無(wú)證經(jīng)營(yíng)風(fēng)險

未取得許可證從事勞務(wù)派遣的，將被責令停止經(jīng)營(yíng)，沒(méi)收違法所得并處1-5倍罰款；無(wú)違法所得的，處5萬(wàn)元以下罰款。

勞動(dòng)者可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，企業(yè)面臨用工不穩定及法律糾紛。

許可證有效期

有效期3年，到期前30日需申請延續；逾期未申請的，需重新辦理。

合規經(jīng)營(yíng)要求

勞務(wù)派遣單位需與用工單位簽訂書(shū)面協(xié)議，明確派遣崗位、期限、報酬等。

禁止向非全日制用工派遣勞動(dòng)者，不得以勞務(wù)派遣名義違規招工。

五、聯(lián)系我們

東莞登尼特企業(yè)服務(wù)