深度分銷(xiāo)其實(shí)更強調整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)價(jià)值鏈的管理；更強調集中滾動(dòng)、漸進(jìn)式地持續開(kāi)拓整個(gè)市場(chǎng)；更強調有組織努力，特別注重人才隊伍建設，注重營(yíng)銷(xiāo)隊伍建設；更強調跟客戶(hù)之間的關(guān)系不再是簡(jiǎn)單的一次性的交易關(guān)系，而是要去深化客戶(hù)關(guān)系，去開(kāi)發(fā)客戶(hù)價(jià)值鏈。不再是一種粗放式的擴張市場(chǎng)，而是強調市場(chǎng)的精耕細作。

　　鏈贏(yíng)拼團APP開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團軟件開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團系統開(kāi)發(fā)（模式詳解），鏈贏(yíng)拼團模式開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團源碼開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團小程序開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團公眾號開(kāi)發(fā)，鏈贏(yíng)拼團系統開(kāi)發(fā)。

　　1.零售價(jià)：399/一套產(chǎn)品

　　2.總代：6800/17套產(chǎn)品；鏈贏(yíng)拼團新零售總代利潤：

　　總代招直屬總代①，返2000；總代招直屬總代②，返2000；總代招直屬總代③，返2000?3000

　　拿平級總代團隊業(yè)績(jì)獎：每單6元；拿整個(gè)團隊零售業(yè)績(jì)獎：每單12元；每直招3個(gè)總代為一輪，招滿(mǎn)3個(gè)一共返9000，再重新開(kāi)始進(jìn)行下一輪！

　　3.合伙人：19800/49套產(chǎn)品；鏈贏(yíng)拼團新零售合伙人利潤

　　合伙人招直屬合伙人，返10000；合伙人招直屬總代，返3000；團隊里每進(jìn)一個(gè)總代，返1000

　　拿直屬團隊零售業(yè)績(jì)獎：每單25元；拿平推合伙人團隊總業(yè)績(jì)獎：每單6元；拿直屬總代團隊獎：每單13元；拿旗下全部間推總代團隊獎：每單7元

　　復購套餐：799/6盒；利潤和399一樣：每套賺160；打款一次，配貨，后續一件代發(fā)

　　每單零售399自動(dòng)進(jìn)入3人拼，賺3人拼商收益。

　　拼團模式被認為是拼團玩法社交電子企業(yè)下的社交玩法，由于自身的營(yíng)銷(xiāo)屬性，產(chǎn)品宣傳和流量問(wèn)題得到了更好的解決。

　　我認為OPPO/vivo實(shí)際上是深度分銷(xiāo)理論的一個(gè)“升級版本”。所謂“升級版本”，就是現在的深度分銷(xiāo)不僅僅是在渠道里面，實(shí)際上是整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)價(jià)值鏈和消費價(jià)值鏈的打通，要打通就必須有產(chǎn)品力、品牌影響力，再加上終端一體化的整合營(yíng)銷(xiāo)，這才是現在紹珊所講的深度營(yíng)銷(xiāo)的“升級版本”。